Sở Y tế TP.HCM đã gửi văn bản đề xuất lên UBND TP.HCM và Sở Nội vụ về việc duy trì và sáp nhập các bệnh viện đa khoa, chuyên khoa cũng như các cơ sở bảo trợ xã hội tại hai tỉnh Bình Dương và Bà Rịa – Vũng Tàu. Động thái này nhằm đảm bảo cung cấp liên tục dịch vụ khám chữa bệnh và hỗ trợ xã hội cho người dân sau khi hoàn tất quá trình sáp nhập.
Cấu Trúc Sở Y Tế Mới
Theo kế hoạch, sau khi sáp nhập, Sở Y tế TP.HCM sẽ có 12 phòng chuyên môn, bao gồm Văn phòng Sở, Phòng Tổ chức Cán bộ, Phòng Công nghệ Thông tin, Thanh tra, Phòng Kế hoạch Tài chính, và Phòng Nghiệp vụ Y. Đặc biệt, hai Chi cục An toàn vệ sinh thực phẩm của Bình Dương và Bà Rịa – Vũng Tàu sẽ được sáp nhập vào Sở An toàn thực phẩm TP.HCM.
TP.HCM cũng sẽ quản lý sáu trung tâm chuyên ngành trọng điểm như Trung tâm Kiểm soát bệnh tật, Trung tâm Giám định Y khoa, và Trung tâm Cấp cứu 115.
Giữ Nguyên Cấu Trúc Y Tế Cơ Sở
Đối với tổ chức y tế cơ sở, Sở Y tế đề xuất giữ nguyên cấu trúc hiện tại với số lượng trung tâm y tế và trạm y tế như sau: Bình Dương có 9 trung tâm và 91 trạm y tế; Bà Rịa – Vũng Tàu có 7 trung tâm và 79 trạm y tế. Tuy nhiên, một khảo sát thực trạng về tổ chức, cơ sở vật chất, nguồn nhân lực và nhu cầu y tế sẽ diễn ra sau khi hoàn tất sáp nhập.
Thành Lập Các Trung Tâm Y Tế Khu Vực
Bên cạnh đó, Sở Y tế còn đề xuất thành lập 10 trung tâm y tế khu vực không có giường bệnh nội trú, phụ thuộc vào Sở Y tế. Mỗi trung tâm dự kiến phục vụ khoảng 1 triệu dân, ngoại trừ hai khu vực đặc thù là Củ Chi và Cần Giờ, sẽ có trung tâm riêng dù chưa đạt ngưỡng dân số này. Tám trung tâm còn lại sẽ được đặt tại các khu vực như Thủ Đức và bảy khu vực hành chính khác.
Trong tổng số 2.361 nhân sự từ các trung tâm y tế hiện hữu, trong đó có 468 bác sĩ, sẽ có một bộ phận được phân công làm việc tại các trung tâm y tế khu vực. Phần còn lại sẽ được tăng cường cho các trạm y tế cấp xã, phường.
Hướng Đi Hợp Lý
Đề xuất này được đánh giá là một hướng đi hợp lý để tinh gọn bộ máy, cắt giảm 12 trung tâm y tế hiện hữu, đồng thời hiện đại hóa hệ thống y tế và nâng cao hiệu quả đầu tư. Đối với trạm y tế, mỗi đơn vị hành chính cấp xã, phường mới sẽ có một trạm y tế chính, bên cạnh các điểm trạm phụ thuộc. Các trạm y tế hiện hữu không được chọn làm cơ sở chính sẽ trở thành điểm trạm phụ thuộc vào trạm y tế phường, xã.
Trạm y tế chính sẽ mang tên theo đơn vị hành chính mới, điều này giúp tập trung nguồn lực vào trạm chính để đảm bảo đầy đủ cơ sở vật chất và nhân lực, đồng thời tiết kiệm chi phí và thuận tiện hơn trong công tác quản lý.
Nhu Cầu Nhân Lực
Dự kiến, sau khi sáp nhập, toàn TP.HCM sẽ có tổng cộng 102 trạm y tế, với nhu cầu nhân lực ước tính hơn 3.600 người. Trong đó, cần bổ sung thêm hơn 1.500 nhân sự để đáp ứng yêu cầu vận hành của hệ thống y tế mới.
Tóm lại, kế hoạch sáp nhập và reorganize các cơ sở y tế tại TP.HCM là nỗ lực nhằm cải thiện chất lượng dịch vụ y tế, đồng thời tối ưu hóa nguồn lực và quản lý.
